Formation tout au long de la vie

Formations à distance

IMT Lille Douai propose une offre de formation en blended learning, privilégiant l’interactivité et une certaine souplesse, tout en aidant l’apprenant à gérer son temps afin de concilier formation et vie professionnelle/sociale, privée.

Les stagiaires peuvent échanger entre eux via les chats, les forums, et leurs messageries mais également avec leurs enseignants. Nous assurons une bonne réactivité des activités en temps différé. Les supports diversifiés (pdf, vidéos, sons, schémas interactifs) sont téléchargeables et des outils d’auto-évaluation sont disponibles pour s’adapter aux contraintes de chacun et assurer un rythme d’apprentissage individualisé. Les contrôles et les examens ont lieu à l’école en présentiel.

Structuré et complet, notre modèle blended learning s’articule autour de multiples modalités complémentaires, qui nous permettent de répondre aux attentes individuelles. Nos facteurs clés de succès : la fiabilité du dispositif, l’accompagnement pédagogique et la maîtrise du temps de l’apprenant.

Loader

Master 2 Veille stratégique, Intelligence et Innovation (VS2i)
en partenariat avec l’Université de Lille Sciences et Technologies

La formation VS2i est labellisée par le pôle de compétitivité MATIKEM. Ce label valide la pertinence de la formation vis-à-vis des thématiques et/ou filières du Pôle.

Public

Cadre manager ou expert
Cadre technique, scientifique ou technologique

Pré-requis

Bac+4 domaine scientifique (VAP possible)
Admissions sur épreuves de sélection

Durée

400 heures de formation (environ 9 mois)

Tarifs

8400€ HT (Frais d’inscription universitaire inclus)

Date de démarrage

Nous consulter

Validation

Diplôme national délivré par l’Université de Lille Sciences et Technologies

Intitulé : Master dans la Spécialité Veille Stratégique, Intelligence et Innovation

Objectifs

  • Apporter des éléments de réflexion et de prise de recul sur une gestion intelligente des informations à forte valeur ajoutée pour la structure de son entreprise.
  • Etre capables d’identifier et de révéler les besoins de l’entreprise en gestion des connaissances et informations stratégiques, d’en organiser l’acquisition, le traitement et la diffusion auprès des décideurs.
  • Structurer l’activité d’intelligence économique et technologique de l’entreprise.
  • Constituer des réseaux relationnels et établir des circuits d’information pour réaliser des projets communs innovants
  • Faire progresser l’entreprise en développant les compétences de ses collaborateurs

Programme

Veille stratégique et intelligence économique

Décrypter l’environnement de l’entreprise et poser les bases de la veille stratégique et de l’intelligence économique.

Panorama de la veille – Droits de l’information – Aspects juridiques – Sécurité de l’information et Knowledge Management – Risques et Parades – Brevets, marques, dessins – Stratégie d’entreprise

Ingénierie de projets innovants et projets tuteurés

1ère mise en pratique d’un cycle complet d’exploitation de l’information, s’initier à la gestion de projet, validation d’une initiative

Etude de cas – Gestion de projet innovant – Initiative managériale/retour d’expérience

Méthodes et outils pour la veille stratégique

Répondre à la question: quels outils et méthodes pour identifier et capitaliser l’information ?

La carte heuristique – Outils de base en statistiques – Objectifs et méthodes de veille chez un consultant – Bibliographie / bibliométrie – Méthode et outils de veille

Culture en sciences  et technologies : les enjeux

Développer une culture en S&T et pratiquer sa capacité à synthétiser l’information sur des domaines divers.

Les nanotechnologies – SIG et applications – Fiche de Synthèse (FSS) – Réchauffement climatique – Biomimétisme

Développement des compétences transversales

Acquérir les compétences transversales mais cruciales pour remplir les missions confiées.

Anglais – Comportement humain en situation de crise / Gestion des risques – Cohésion de groupe – Team building – Les processus d’échanges communicationnels et l’argumentation

Recherche & Développement, et innovation : de l’idée au marché

S’initier aux différents aspects de la R.D.I

Politique de l’innovation – Approche financière de l’entreprise – Innovation et R & D en entreprise – Lobbying

Mémoire professionnel

Mettre en pratique l’apport des différentes unités d’enseignement pour mener un travail de réflexion personnel sur le développement de son activité au sein de son entreprise.

Pédagogie

Cette formation en blended Learning, vous permet de poursuivre votre activité professionnelle :

  • 4 semaines de présentiel
  • modules e-learning accessibles pendant toute le durée de la formation.

Soit 400 heures de formation sur 9 mois environ.

Contact

Jérôme GUENEZ

03 20 33 55 83